İşte beklenen açıklama! MEB sözleşmeli öğretmenlik şartlarını açıkladı

İşte beklenen açıklama! MEB sözleşmeli öğretmenlik şartlarını açıkladı

2018 yılında MEB’den 5 bin sözleşmeli öğretmen ataması için başvuruda bulunacaklarda aranacak şartlar belirlendi. İşte MEB’den yapılan açıklamada belirtilen şartlar;

Milli Eğitim Bakanlığı’ndan 2018 yılında yapılacak atamalarla ilgili yeni bir açıklama geldi.

2018’de yapılacak 5 bin sözleşmeli öğretmen atamasıyla ilgili MEB’den yapılan açıklamada sözleşmeli öğretmen atamasında artık 540 gün sigorta primi, pedagojik formasyon eğitimi sertifikasına sahip olmak gibi şartlar da olacak. Sözleşmeli öğretmen atamasında alınacak öğretmen sayısının 3 katı kadar sözleşmeli öğretmen adayı sözlü mülakata alınıyor.

SÖZLEŞMELİ ÖĞRETMEN ATAMALARINDA YENİ ŞARTLAR BELİRLENDİ

2018 sözleşmeli öğretmen ataması ile ilgili MEB yeni bir açıklama yayınladı. Yapılan açıklamada 5 bin ücretli öğretmenin sözleşmeli atanmasında, Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde öngörülen genel şartların yanında 540 gün sigorta primi, pedagojik formasyon eğitimi sertifikasına sahip olmak gibi şartlar da arayacak.

Öğretmen atamalarında KPSS sonucuna göre, branşa alınacakların üç katı kadar aday puan üstünlüğüne göre mülakata alınacak. Başarılı olan adaylar sözleşmeli öğretmenliğe atanmak üzere tercih yapabiliyor. MEB kadrosuna alınmasına karar verilen 5 bin ücretli öğretmen ise bu üç katı kadar aday sıralamasına girmese bile mülakata alınabilecek.

MEB İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü’nden yapılan açıklamada, uzman ve usta öğreticiler dâhil ek ders ücreti karşılığında görev yapanlardan 652 sayılı MEB Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname’nin geçici 15’inci maddesine göre 5 bin sözleşmeli öğretmen pozisyonuna atanmak üzere başvuruda bulunacaklarda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde öngörülen genel şartların yanında aranacak şartlar şunlar:

YURTDIŞINDA MEZUNLARI İÇİN ARANAN DENKLİK ŞARTI

1- Bakanlığa bağlı resmî eğitim kurumlarında 2017-2018 eğitim ve öğretim yılında ek ders ücreti karşılığında görev yapmış olmak,

2- Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmamış olmalı,

3- Bakanlığa bağlı resmî eğitim kurumlarında ek ders ücreti karşılığında yaptıkları görevlerinden dolayı başvuru tarihinin son günü itibarıyla en az 540 gün sigorta primi ödenmiş bulunmak,

4- Mezun olunan yükseköğretim programı, Bakanlığın öğretmenliğe atanacakların tespitine ilişkin kararına göre atama yapılacak alana uygun pozisyonda olmak,

PEDAGOJİK FORMASYON ŞARTI ARANIYOR

5- Öğretmenliğe kaynak teşkil eden yükseköğretim programlarından mezun olanların ihtiyacı karşılamadığı alanlara atanacaklar hariç olmak üzere, Ortaöğretim Alan Öğretmenliği Tezsiz Yüksek Lisans ya da Pedagojik Formasyon Programı/Pedagojik Formasyon Eğitimi Sertifika Programı’ndan birini başarıyla tamamlamış olmalı,

6- Yurtdışındaki üniversitelerden mezun olanların, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı’nca yüksek öğrenimlerinin ve-veya pedagojik formasyon belgelerinin yurtiçindeki yükseköğretim kurumlarına veya programlarına denkliği kabul edilmiş olmalı,

2017 KPSS’ DEN YETERLİ PUAN ŞARTI

7- 2017 yılı Kamu Personel Seçme Sınavı’nda atanacağı alan için puan türleri (KPSSP10 ve KPSSP121- KPSSP120) itibarıyla 50 ve üzerinde puan almış olma şartı,

8- Devlet memurluğundan veya öğretmenlik mesleğinden çıkarılmayı gerektiren bir ceza almış olmamalı,

9- 657 sayılı Kanunun 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak çalışmaktayken sözleşmeleri feshedilenler bakımından, başvuru tarihinin son günü itibarıyla bir yıl bekleme süresini tamamlamış olma şartı,

Bu kapsamda sözleşmeli öğretmenliğe başvurular, sözlü sınav, atama yapılacak alanlar ve kontenjan çizelgesiyle atama takvimi ve diğer hususlara ilişkin duyuru daha sonra //meb.gov.tr -//ikgm.meb.gov.tr adreslerinde yayınlanacağı duyuruldu. Diğer taraftan, bu kapsamda 5 bin sözleşmeli öğretmen pozisyonuna yapılan atamalar sonucunda boş pozisyon kalması hâlinde, boş kalan pozisyonlara, öğretmenlik için yapılan 2018 yılı Kamu Personel Seçme Sınavı sonuçları esas alınarak aynı usulle atama yapılacağı bildirildi.

siyasetcafe.com

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.